Для нарахування та розрахунку квартальної премії в ERP-системі ISpro у відповідності до норм Постанови №100 необхідно налаштувати вид оплати з методом розрахунку "Квартальна премія".
По пункту "Властивості" вибирається один з варіантів параметра розрахунку:
- від фактичного заробітку - при розрахунку використовуються дані фактично
отриманого заробітку за розрахунковий період;
- від планового заробітку – визначається сума планового заробітку також за розрахунковий період.
Даний параметр регулює вихідну суму, яка складається з планових або фактичних сум видів оплати. 
На закладці "Входження в середній заробіток" налаштовується параметр включення суми виду оплати в середній заробіток.
Далі необхідно вибрати один з варіантів параметра розрахунку від суми:
- за розрахунковий період - у розрахунку премії беруть участь записи нарахувань, розрахунковий період яких входить в діапазон місяців, зазначених для збору заробітку;
- за обліковий період - у розрахунку премії беруть участь записи нарахувань по довільних розрахункових періодах при нарахуванні їх в обліковому періоді, який входить до діапазону місяців, зазначених для збору заробітку.