21 січ. 2025 р.
ISpro - сучасна бухгалтерська програма. Гарантії оплати праці

ISpro
5 хв.
1094
В сучасному світі складно уявити бухгалтера, який користується рахівницею. Ці часи минули і це добре. Ви тільки уявіть яку масу інформацію бухгалтер тримав в голові, скільки стосів паперу мав списувати та перелистувати, щоб провести нарахування, наприклад відпустки чи лікарняного, про до нарахування фондів взагалі складно говорити. І це ж далеко не все, що робили бухгалтери вручну до появи програмного забезпечення. На допомогу прийшла цифровізація, перші ПК. Цифровізація принесла велике полегшення для всіх галузей і ділянок роботи. Кадрова служба теж видихнула з полегшенням з приходом цифровізації. З моменту появи першого ПК в бухгалтерії, теж промайнуло багато часу.
Зараз на ринкові пропозицій рясніє вибір програмних продуктів від різних виробників, які пропонують вирішити ваші проблеми. Всі продукти різні, але мають спільну мету - допомогти сучасному бухгалтеру! Тож як не розгубитися в морі пропозицій та обрати саме те програмне рішення? Пропонуємо свою підбірку критеріїв на які потрібно звернути увагу.
Як би вибір робив наш бухгалтер, то направив свою увагу на:
- українського виробника;
- досвід на роботи ринкові;
- реальні, підтверджені відгуки;
- зручна програма з інтуїтивно зрозумілим інтерфейсом та вчасним оновленням відповідно до змін Законодавства;
- можливість індивідуального налаштування звітних форм;
- рівень захисту інформації не нижче рівня Г “3”;
- конструктивну модульну систему придбання;
- наявність власної лінії підтримки;
- наявність фізичних офісів;
- прозора цінова політика.
Розглянемо гарантій оплати праці, які нам гарантовано Державою.
Кожен співробітник при влаштуванні на роботу має право на гарантії передбачені Законом України “Про оплату праці” № 108/95-ВР від 24 березня 1995 року.
Згідно зі статтею 1 Закону України “Про оплату праці” (далі – ЗУ № 108) Заробітна плата – це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором роботодавець виплачує працівникові за виконану ним роботу.
Відповідно до статті 3-1 ЗУ № 108 розмір заробітної плати працівника за повністю виконану місячну (погодинну) норму праці не може бути нижчим за розмір мінімальної заробітної плати. На 01.01.2025 року це становить 8000 грн.
При обчисленні розміру заробітної плати працівника для забезпечення її мінімального розміру не враховуються доплати:
- за роботу в несприятливих умовах праці та підвищеного ризику для здоров’я,
- за роботу в нічний та надурочний час,
- роз’їзний характер робіт,
- премії до святкових і ювілейних дат.
Якщо нарахована заробітна плата працівника, який виконав місячну норму праці, є нижчою за законодавчо встановлений розмір мінімальної заробітної плати, роботодавець проводить доплату до рівня мінімальної заробітної плати самостійно.
Також, до мінімальних державних гарантій в оплаті праці належать норми і гарантії, які передбачені частиною 1 статті 12 ЗУ № 108, а саме норми оплати праці за:
- роботу в надурочний час;
- у святкові, неробочі та вихідні дні;
- у нічний час;
- за час простою, який мав місце не з вини працівника;
- при виготовленні продукції, що виявилася браком не з вини працівника;
- працівників молодше вісімнадцяти років, при скороченій тривалості їх щоденної роботи тощо).
Вчасно реагувати на Законодавчі зміни, які стосуються гарантій та норм в оплаті праці працівникам допоможе в сучасних реаліях - програма бухгалтерського обліку. Ми пропонуємо ERP-ситему ISpro - сучасна програма від українського розробника. ERP ISpro успішно працює на ринку вже понад 30 років, зарекомендувала себе, як надійна та якісна програма. Має рівень захисту інформації Г ”3”, слідкує за своєчасним оновленням програми згідно Законодавства. Не перебувала під санкціями та має довіру бухгалтерів з різних галузей, таких як: освіта, медицина, бюджет. Підтримує управлінський і оперативний облік для різних підприємств і бюджетних організацій, забезпечуючи контроль, аналіз та планування фінансово-господарської діяльності на всіх рівнях.
Ми пропонуємо індивідуальний підхід, модульну систему налаштувань, окрему лінію підтримки, кваліфікованих спеціалістів та надійного партнера в обличчі ГК ”Інтелектуальний сервіс”.
Завжди радо проведемо демонстрацію функціоналу програми безкоштовно за допомогою віддаленого підключення та в обумовлений час. Домовитись про демонстрацію можна звернувшись на лінію консультації чи лишити заявку на сайті.
+380980364004 kyivstar
+380950364004 vodafone
+380730364004 lifecell
Телефонна лінія консультацій працює з ПН. по СБ. (09.00-18.00)
Для проведення демонстрації функціоналу ERP-системи “ISpro” можна залишити заявку перейшовши за посиланням: https://intelserv.net.ua/products/ispro-erp
Авторка: Жучинська Наталія - провідна фахівчиня ГК "Інтелектуальний сервіс"
Дізнайтеся більше про ISpro
Читайте також:
- Місяць тому...
Фінансове планування та аналіз у ISpro: кошториси, асигнування та контроль бюджету
Фінансове планування в бюджетній установі потребує точності та постійного контролю. Як автоматизувати формування кошторисів, планування асигнувань і аналіз виконання бюджету? Розглядаємо можливості модуля ISpro. - 2 місяці тому...
Єдина система для кадрів, зарплати та звітності: досвід впровадження ISpro для Відділу освіти
Відділ освіти зіткнувся з ручними перерахунками, складною звітністю та ризиком помилок через застаріле ПЗ. Перехід на ISpro дозволив автоматизувати розрахунок заробітної плати, інтегрувати табель і кадрові документи, налагодити повну передачу звітності до M.E.Doc та мінімізувати ризики штрафів. У статті — детальний розбір проблем, рішення та практичних результатів впровадження. - Місяць тому...
Облік кадрів в ISpro: як спростити роботу кадрової служби
Кадровий облік без зайвої рутини — реально. Дізнайтесь, як модуль «Облік кадрів» в ISpro допомагає автоматизувати документи, контролювати відпустки та зменшити кількість помилок у роботі кадрової служби. - 5 місяців тому...
Автоматизація обліку в бюджетних установах: з чого почати?
Бухгалтери бюджетних установ часто зіштовхуються з великим обсягом інформації, складною звітністю та постійними змінами законодавства. Коли робочий день розписаний до хвилини, навіть незначна помилка може обійтися дуже дорого — призвести до втрати часу, зайвих хвилювань і додаткових витрат ресурсів. Саме тому автоматизація обліку — не просто сучасний тренд, а необхідний крок до стабільності, точності та впевненості у своїй роботі. - 3 місяці тому...
ISpro для бюджетних медичних установ: комплексна автоматизація обліку та управління
Сучасні медичні заклади бюджетної сфери працюють у складних умовах: постійні зміни законодавства, жорсткі вимоги до фінансової дисципліни, контроль використання коштів та значне навантаження на бухгалтерські служби. Облікова система ISpro забезпечує комплексну автоматизацію бюджетного, бухгалтерського та кадрового обліку, допомагаючи лікарням, КНП і центрам ПМСД працювати прозоро, системно та відповідно до чинних нормативів. У статті розглянемо, як ISpro оптимізує фінансові процеси медичної установи та які переваги отримує заклад після впровадження системи. - 6 місяців тому...
Чому Excel не підходить для бухгалтерського обліку в бюджетній установі
Excel досі часто використовують для обліку, але у 2025 році цього вже недостатньо — тим більше, коли йдеться про бюджетні установи. - 2 місяці тому...
Виключення місяця з розрахунку середнього заробітку, якщо працівник не працював, але отримав премію: нові правила після 18.07.2025
З 18 липня 2025 року повернули норму про виключення повністю невідпрацьованих місяців із розрахунку середньої зарплати. Якщо працівник не відпрацював жодного робочого дня з поважної причини — місяць і всі нарахування в ньому (включно з преміями) не враховуються. У матеріалі пояснюємо нові правила та показуємо, як автоматизувати розрахунок в ISpro. - 5 місяців тому...
Облік основних засобів у бюджетній установі: інвентаризація без хаосу.
Щороку бухгалтери бюджетних установ стикаються з одним і тим самим викликом — інвентаризацією основних засобів. Це обов’язкова процедура, передбачена нормативами, але для більшості вона асоціюється не з контролем, а з нескінченними паперами, перевірками та нервами. - 9 місяців тому...
Автоматизація річної інвентаризації з ISpro: що варто врахувати в липні
Щороку інвентаризація забирає багато часу й зусиль: потрібно сформувати накази, перевірити залишки, зібрати комісію, виправити виявлені розбіжності... А якщо ще все це вручну — стрес забезпечений. Щоб цього уникнути, варто починати підготовку вже влітку. - Рік тому...
Автоматизація обліку Заробітної плати: успішний кейс впровадження ISpro в Болградській РДА
Впровадження сучасних програмних рішень дозволяє значно зменшити ризики помилок, підвищити ефективність роботи та оптимізувати облік на підприємстві. Щомісяця все більше компаній та організацій
