4 черв. 2019 р.
Стаж, його види та налаштування у M.E.Doc Зарплата

M.E.Doc
5 хв.
3533
Оновлено 30.08.2024 р.
У Вас є необхідність нарахувати надбавку за вислугу років чи застосувати вірний коефіцієнт для лікарняних – тоді продовжуємо цикл статей про зручний механізм автоматизації, а саме застосування стажу та його види для розрахунку лікарняних та надбавок через модуль «Зарплата» у програмному комплексі M.E.Doc.
Які є види стажу та як вони впливають на розрахунок:
- трудовий (загальний) — це періоди офіційної трудової діяльності, що підтверджуються записами в трудовій книжці. Трудовий стаж може включати в себе такі поняття як загальний, пільговий і спеціальний стаж роботи.
- страховий (пенсійний) — це відрізок часу, протягом якого особа підлягала загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачувалися внески в сумі не менше, ніж мінімальний страховий внесок . Саме розмір страхового стажу впливає на нарахування лікарняного.
Розмір допомоги по непрацездатності становить (ст. 24 Закону про соцстрах) при стажі:
- до 3-х років — 50% середньої зарплати;
- від 3-х до 5-ти років — 60%;
- від 5-ти до 8-ми років — 70%;
- понад 8 років — 100%.
- спеціальний — це сумарна тривалість певної трудової діяльності на відповідних видах робіт, що дає право на дострокове призначення трудової пенсії
- пільговий — це період трудової діяльності в шкідливих, небезпечних або специфічних умовах протягом повного робочого дня.
А також стаж роботи в певній галузі або на підприємстві, що дає змогу застосувати законодавчо встановлені розміри коефіцієнтів для розрахунку надбавок.
Тепер давайте розглянемо як внести відомості щодо стажу у модуль «Зарплата» у програмному комплексі M.E.Doc.
Для того, щоб додати період страхового стажу нам необхідно зайти в розділ «Кадрові дані», обрати потрібного працівника, перейти на вкладку «Стаж» та натиснути знак «+» - додати стаж (мал.1)

Мал.1
У вікні, що відкрилося, обираємо тип стажу «Загальний» (мал.2)

Мал.2
У робочому полі з`явився рядок стажу ( мал.3) – проставляємо дат початку.

Мал.3
Відповідно до внесених даних програма буде застосовувати відповідний відсоток для розрахунку лікарняного.
Для того, щоб встановити період стажу за який буде нараховуватись надбавка за вислугу років на підприємстві чи в галузі нам необхідно зайти в розділ «Кадрові дані», обрати потрібного працівника, перейти на вкладку «Стаж» та натиснути знак «+» - додати стаж (мал.1).
У вікні, що відкрилося, обираємо тип стажу «У галузі» або «На підприємстві» (мал.4) та аналогічно проставляємо дату початку такого стажу.

Мал.4
Відповідно до внесених даних програма буде застосовувати відповідний коефіцієнт для розрахунку надбавок.
У разі, коли необхідно внести дані про наявність спецстажу та його підстави, нам необхідно зайти в розділ «Кадрові дані», обрати потрібного працівника, перейти на вкладку «Пільги» (мал.5), блок «Спецстаж» та викликати довідник підстав для спецстажу (мал.6), серед яких обираємо потрібну.

Мал.5

Мал.6
Після цього вносимо дату початку такого стажу та дату і номер наказу, на основі якого спецстаж починає враховуватися (мал.7)

Мал.7
Як бачимо, в модулі Зарплата реалізована можливість внесення та використання персональних кадрових даних, що в подальшому дозволяє спростити та автоматизувати нарахування виплат.
Тож слідкуйте за нашими публікаціями щодо зручного та простого функціоналу модуля «Зарплата» у програмному комплексі M.E.Doc.
Далі буде.
Якщо Вас зацікавив функціонал і можливості даного модулю можете звернутися на нашу лінію консультації, де сертифіковані спеціалісти зможуть відповісти на будь-які питання стосовно функціоналу модуля, а також ви можете замовити рахунок на підключення даного модулю.
Телефонні номери нашої лінії консультації: (095) 036-4004, (098) 036-4004, (073) 036-4004.
Наразі актуальна ціна на модуль «Зарплата» з правом використання на рік складає 1502 гривні.
А також діє акція «Звітність + Зарплата» для всіх Клієнтів, які в проміжку одного місяця вперше придбають модуль «Зарплата» та «Звітність» буде діяти знижка 50% на модуль «Звітність».
Підписуйтесь на наші оновлення, новини на сайті та отримуйте більш детальну інформацію по функціоналу модуля «Зарплата», а також іншу найактуальнішу інформацію.
Підготували: ГК Інтелектуальний сервіс
Автор:Каландіна Олена - провідна фахівниця ГК “Інтелектуальний сервіс”
Долучайтесь до нас в Instagram та facebook, на Вас чекають:
- корисні лайфхаки

- актуальні новини

- та розважальна рубрика

!Дізнатися більше новин Ви також зможете на нашому каналі в >>> Telegram.

M.E.Doc – краще рішення для звітності та документообігу
Читайте також:
- 3 днів тому...
Часті питання бухгалтерів по зарплаті: відпустки, компенсації та лікарняні
Як правильно нарахувати компенсацію відпустки? Чи можна не надавати відпустку? Як працюють лікарняні в M.E.Doc? Розбираємо ТОП питань бухгалтерів із практичними відповідями. - 2 місяці тому...
Завантаження сертифікатів КЕП у Medoc: нові можливості та покрокова інструкція
У M.E.Doc оновили механізм завантаження сертифікатів КЕП — тепер додавання та відновлення підписів займає лічені хвилини. У статті розповідаємо, що саме змінилося, як працює нова команда «Завантажити сертифікат» та як швидко додати сертифікат із файлу, токена або через CMP-сервер без зайвих помилок і ручних дій. - 2 місяці тому...
Консоль адміністратора Medoc — нові можливості контролю, безпеки та діагностики
В даній статті хочемо розказати вам про новий модуль програми «Medoc», а саме «Консоль адміністратора», який став доступний починаючи з версії 11.02.187. - 3 місяці тому...
Огляд змін в оновленні програми Medoc: 11.02.189 та 11.02.190
У грудні 2025 року програма M.E.Doc отримала масштабне оновлення інтерфейсу та старт ребрендингу. У статті розглядаємо ключові зміни версій 11.02.189 і 11.02.190: нову айдентику, UX-покращення без зміни логіки роботи, оновлені статуси документів, вдосконалену навігацію та доопрацювання, виконані на основі відгуків користувачів. - 9 місяців тому...
Кадровий оффер в M.E.Doc - перший крок до офіційного працевлаштування
Рекрутинг в Україні дуже змінився за останні роки. Багато тенденцій приходять до нас з Європи та США. Одне з таких нововведень - кадровий оффер. - 9 місяців тому...
M.E.Doc - найкраще рішення для організації електронного документообігу
Папери, принтери, черги на пошті… А якщо без цього? Сучасному бізнесу не потрібно витрачати час і гроші на друк, підпис, сканування чи пересилання документів поштою. Електронний документообіг (ЕДО) — це - 8 місяців тому...
Автопошук e-mail контрагентів в M.E.Doc для відправки електронних документів
З’явилась нова функція «Швидкий пошук», яка полегшить вам роботу з електронними документами. За допомогою цієї функції можна автоматично знаходити доступні електронні адреси контрагента у вікні «Вибір адресатів». - 2 місяці тому...
Не надходять квитанції в M.E.Doc: причини та що робити бухгалтеру
Не надходять квитанції про прийняття звітів у M.E.Doc? У звітні періоди це одна з найпоширеніших проблем бухгалтерів. У статті розглянемо основні причини відсутності квитанцій, типові технічні збої та покроковий алгоритм дій, який допоможе швидко перевірити обмін і відновити отримання відповідей від контролюючих органів. - 10 місяців тому...
Як M.E.Doc вирішив проблему необроблених документів: Unitdata у дії
Раніше програма M.E.Doc могла відправляти первинні документи лише за наявності сертифіката шифрування контрагента, що зберігався на сервісі API M.E.Doc. У випадках, коли контрагенти не використовували програмні продукти, інтегровані з платформою ПТАХ, документи залишалися необробленими. Це створювало ризики для діловодства та документообігу - 10 місяців тому...
"Перший підпис отримувача" — нова реальність у M.E.Doc
Уявіть, що тепер не обов’язково підписувати документ першим — нова функція в M.E.Doc дозволяє надсилати файли контрагентам для першого підпису. Це швидше, простіше та ідеально вписується в сучасні бізнес-процеси
