Із 1 липня зростає прожитковий мінімум: які виплати зміняться

Сьогодні в матеріалі розглянемо у яких ситуаціях бухгалтеру слід брати до уваги зміну прожиткового мінімуму та які показники змінюються одночасно з ним.

01.07.2020 р. вчергове підвищиться однин з основних соціальних стандартів - прожитковий мінімум.

Його розмір встановлений ст. 7 Закону України "Про Державний бюджет на 2020 рік" від 14.11.2019 р. № 294-IX. На період із 01.07.2020 р. по 30.11.2020 р. прожитковий мінімум становитиме:

• загальний показник на одну особу в розрахунку на місяць - 2118 грн;
• для дітей віком до 6 років - 1859 грн;
• для дітей віком від 6 до 18 років - 2318 грн;
• для працездатних осіб - 2197 грн;
• для осіб, які втратили працездатність, - 1712 грн.

Своєю чергою, мінімальна зарплата в місячному розмірі - 4723 грн (у погодинному розмірі - 28,31 грн) - не змінюється впродовж 2020 року. Тому всі похідні від неї величини лишаються в тому ж розмірі, у якому вони визначені станом на 01.01.2020 р.

Аналогічно мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) установлюють в розмірі, не меншому за прожитковий мінімум для працездатних осіб станом на 1 січня календарного року (ч. 6 ст. 6 Закону про оплату праці), тобто на весь 2020 рік його мінімальний рівень - 2102 грн. Тому зміна з 01.07.2020 р. розміру прожиткового мінімуму не зумовлює обов'язкового підвищення посадових окладів працівників.

---

Читайте також:

Розрахунок частини чистого прибутку (доходу): як заповнити в M.E.Doc?

Актуальні питання, пов’язані із запровадженням програмних РРО

"Круглий стіл для прогресивних бухгалтерів" Долучайтесь!

Електронний документообіг. Щоб оцінити - варто спробувати

Отримуйте всі актуальні новини на нашому каналі в Telegram або ж:

---

Індексація зарплати

Оплату праці індексують в межах прожиткового мінімуму, установленого для працездатних осіб (абз. 2 п. 4 Порядку № 1078), який упродовж липня - листопада 2020 року становитиме 2197 грн.

Визначаючи суму індексації враховуємо норми абзаців 3 і 4 п. 5 Порядку № 1078: якщо сума підвищення зарплати більша за суму можливої індексації в місяці підвищення, то нарахування індексації припиняють, якщо менша - визначають індексацію як різницю між сумою можливої індексації та сумою підвищення.

Допомога по безробіттю

Допомога по безробіттю не може перевищувати 4-кратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (абз. 2 ч. 5 ст. 23 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття" від 02.03.2000 р. № 1533-ІІІ).

Отже, упродовж липня - листопада 2020 року її максимальний розмір становитиме:8788 грн (2197 грн х 4).

Мінімальний розмір аліментів

Мінімальний гарантований розмір аліментів на одну дитину не може становити менше як 50% прожиткового мінімуму для дитини відповідного віку (ч. 2 ст. 182 Сімейного кодексу України).

Тож, упродовж липня - листопада 2020 року така сума становитиме:

• для дітей віком до 6 років - 929,50 грн (1859 грн х 50%);
• для дітей віком від 6 до 18 років - 1159,00 грн (2318 грн х 50%).

Мінімальний рекомендований розмір аліментів на одну дитину становить розмір прожиткового мінімуму для дитини відповідного віку й може бути присуджений судом у разі достатності заробітку (доходу) платника аліментів.

Така сума в липні - листопаді 2020 року становитиме:

• для дітей віком до 6 років - 1859 грн;
• для дітей віком від 6 до 18 років - 2318 грн.

 

Плата за видачу ліцензії

За видачу ліцензії справляється разова плата в розмірі одного прожиткового мінімуму, виходячи з розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що діє на день прийняття органом ліцензування рішення про видачу ліцензії, якщо інший розмір плати не встановлено законом (ч. 1 ст. 14 Закону України "Про ліцензування видів господарської діяльності" від 02.03.2015 р. № 222-VIII).

Таким чином, якщо рішення про видачу ліцензії приймається протягом періоду з 01.07.2020 р. по 30.11.2020 р., то плата за її видачу становитиме 2197 грн.

Які показники лишаються незмінними протягом 2020 року

Низка показників визначається залежно від розмірів мінімальної зарплати чи прожиткового мінімуму, які встановлено законом станом на 1 січня податкового (звітного) року. Тобто їх розмір фіксується на 01.01.2020 р. і діють вони протягом усього 2020 року.

Тож на весь 2020 рік лишаються незмінними:

• максимальна база нарахування ЄСВ і мінімальний страховий внесок;
• мінімальне й максимальне обмеження розміру лікарняних і декретних;
• розмір ЄСВ для підприємців;
• мінімальний рівень оплати праці, а також розміри штрафів за порушення законодавства про працю;
• сума податкової соцпільги, а також граничний розмір доходу, який надає право на неї;
• неоподатковувані суми добових витрат;
• неоподатковуваний розмір подарунків;
• неоподатковувана сума, яку сплачують на користь вітчизняних вищих і професійно-технічних навчальних закладів;
• сума неоподатковуваної благодійної допомоги;
• неоподатковуваний розмір стипендії;
• неоподатковувані виплати чи відшкодування від профспілок;
• неоподатковуваний розмір допомоги на поховання;
• податок на нерухоме майно;
• єдиний податок для платників груп 1 та 2;
• збір за паркування авто;
• транспортний податок;
• туристичний збір;
• судовий збір;
• плата за адмінпослуги й держмито;
• суми прощеного (анульованого) боргу, що не включаються до оподатковуваного доходу фізособи.

 

Про розміри перелічених вище показників на 2020 рік можна дізнатися з матеріалу "На які показники вплинуло підвищення мінімальної зарплати й прожиткового мінімуму в 2020 році"

 

Автор: Микола КИРИЛЬЧУК, провідний бухгалтер-експерт порталу "Бухгалтер.UA"

Редактор: Ковальова Альона, контент-спеціаліст ГК Інтелектуальний сервіс

---

Долучайтесь до нас в Instagram, facebook та Telegram на Вас чекають:

• корисні лайфхаки
• актуальні новини
• та розважальна рубрика